| Личная информация |
| Ф.И.О: |
Олег Вячеславович
|
| Возраст: |
не имеет значения
|
| Пол: |
Женский
| | тел.: |
8-063-351-28-86
|
| E-mail: |
kadrovuk@bigmir.net
|
| Требования и условия |
| Категория: |
аналитика
|
| Образование: |
высшее
|
| График работы: |
полный день
|
| Место работы: |
не имеет значения
|
| Резюме: |
г.Киев Олег Вячеславович тел:80501738884,80633512886
Опыт: 2004-2009: Заместитель генерального директора(Крупная производственно-торговая кампания):
-анализ, прописание бизнес-процессов.
-разработка и внедрение оптимальной модели комплексного управления на основе инновационных подходов в развитиии, оптимизации бизнес-процессов.
-бюджеттирование.
-усовершенствование системы управления персоналом(по целям, компетенциям, результатам)
-внедрение еффективных програм адаптации, мотивации,обучения,развития и оценки персонала.
-проведение тренингов,семинаров.
-открытие филиалов с"0"
-укомплектование кампании высоквалифицированными специалистами с использованием современных технологий(headhunting; рекрутинг, прямой и непрямой виды поиска)
-формирование кадрового резерва.
-внедрение сбалансированной системы показателей.
-взаимодействие с профильными учебными заведениями,СМИ, кадровыми агенствами.
-повышение лояльности персонала.
-формирование оптимальной организационно-штатной структуры.
-повышение производительности труда.
-внедрение стандартов корпоративной культуры.
-написание моделей, профилей,карт компетенций ,должностных инструкций.
-разработка системы KPI(ключевых показателей еффективности работы)
-аттестация персонала.
1991-2003г. психолог(Учебный центр):
-психологическое и профессиональное тестирование.
-написание програм адаптации, мотивации,обучения, развития и оценки персонала.
-аттестация персонала.
Образование: высшее
Дополнительное: Курсы: Бизнес-Линк, Программа МИРБИС, MBA*
Навыки: ПК: MSOffice; 1C; Word; Excel; Outlook; Tha Bat; Internet*
О себе: Коммуникабельный, ответственный, креативный. активный, целеустремленный, наличие аналитико-системного мышления, готовность к длительным командировкам.
|
|
| |
